Aktualności

 

Fundusze na ten cel przyznało nam Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa Wyższego. W ramach ministerialnego konkursu „Kapitał ludzki” otrzymaliśmy ok. 6 mln zł. Program realizowany będzie przez 4 lata. – Warto podkreślić, że podczas tej edycji konkursu WSPiA była jedyną uczelnią z Podkarpackiego, której przyznano takie dofinansowanie – mówił podczas spotkania dr Mirosław Kurek, Prodziekan, Koordynator projektu.

 

W ramach programu studenci (głównie specjalności: administrowanie firmą, zarządzanie zasobami ludzkimi, finanse i rachunkowość) odbywać będą w firmach (różne branże) bezpłatne praktyki. Najlepsi skierowani zostaną na płatne staże, które odbywać się będą przez 12 tygodni, po 16 godzin w każdym tygodniu.

.

Za całej puli finansowej na staże przeznaczone zostanie ok. 3 mln zł. Za godzinę pracy student otrzyma 30 zł brutto.

 

Dodatkową zaletą przydatną podczas realizacji programu będzie też możliwość uczestniczenia w zajęciach w ramach studenckiego inkubatora przedsiębiorczości. Inkubator znajdował się będzie w nowym budynku WSPiA – Collegium Securitatis.

 

Całym programem objętych zostanie ok. 3 tysięcy studentów. Na staże trafi 480.

 

Konwent Pracodawców jest niezwykle ważnym elementem tego programu. – WSPiA będzie proponować Państwu na staże najlepszych studentów. Z Waszej strony oczekujemy z kolei szeroko rozumianej współpracy. Zapraszamy do tego, aby włączyć się w pracę dydaktyczną. Będziemy wdzięczni za wszelkie sugestie, dzięki którym – na przykład – skorygujemy program nauczania lub które przydadzą się w trakcie modyfikowania lub redagowania podręczników – mówił dr Krzysztof Eckhardt, Prorektor.

 

Projekt WSPiA spotkał się z uznaniem m. in. Mieczysława Łagowskiego, prezesa Izby Przemysłowo-Handlowej w Rzeszowie, która współpracuje z naszą Uczelnią w tym zakresie.

 

 – Problemem polskiej edukacji jest to, że my raczej produkujemy absolwentów, a nie przygotowujemy ich do wykonywania zawodu. Dlatego projekt uznany został za  zasadny i trafiony. Jednym z dowodów na potwierdzenie tej tezy jest fakt, iż mimo braku funduszy na staże, Ministerstwo zdecydowało się dofinansować pomysł WSPiA.

 

Co na to pracodawcy? Przytoczmy jedną z opinii. Lesław Wojtas, Prezes Zarządu Podkarpackiego Banku Spółdzielczego przyznał, że realizacja tego programu pomoże studentowi uporządkować swoją wiedzę w zakresie danej specjalizacji.

 

– Podczas rozmów z kandydatami do pracy zauważyłem, że ci młodzi ludzie mają szeroką wiedzę, która sprawia, że czują się… zagubieni. Dzięki projektowi Waszej Uczelni student bardziej sprecyzuje swoje możliwości i oczekiwania, dzięki czemu będzie wiedział, co chce w życiu robić – mówił Prezes Wojtas.

 

Potwierdził to dyrektor Włodzimierz Rząsa z O-I Produkcja w Jarosławiu. Powiedział: - Pracodawcy szukają wręcz takich projektów. Dzięki nim absolwent będzie miał jasno określone kompetencje, co jest szalenie ważne. Jako przykład podam problem zarządzania. Pracodawcy poszukują absolwentów, którzy do tego są precyzyjnie przygotowani. Zarządzanie bowiem, to dziś jeden z ważniejszych elementów funkcjonowania firmy.

 

Spotkania Konwentu Pracodawców odbywać się będą (w grupach „roboczych”, tematycznych) cyklicznie, co kilka miesięcy.

 

Podczas ostatniego spotkania przypomniano także, że w ramach programu znacznie wzmocniona zostanie rola Biura Karier, a także podjęte zostaną działania (np. zakup specjalnego sprzętu edukacyjnego) na rzecz studentów niepełnosprawnych.

 

Konwent Pracodawców WSPiA.